Notre vision
LDF rêve une société au sein de laquelle la femme jouit la plénitude des droits
Notre groupe-cible
Les femmes, les enfants orphelins des femmes veuves et les enfants issus de viols.
Notre Mission
LDF Lutte contre la marginalisation plurielle de la femme
Nos réalisations
Voici quelques réalisations aux quelles nous sommes abouties ces dernières années.
Alphabetisation
Formation de plus de 1000 personnes en alphabétisation par l’approche REFLECT.
Autonomisation
Plus de 1000 femmes ont reçu les kits (géniteurs d’élevage) pour leur autonomisation
Plaidoyer
245 plaidoyer réussi d’accès de la femme à l’héritage dans la province du Sud-Kivu.
Appropos de nous
Qui sommes-nous
Levain des femmes du Sud Kivu, en sigle LDF est une organisation sans but lucratif ayant son siège à Bukavu et opérationnelle en province du Sud Kivu, en République Démocratique du Congo.
Cette structure est née en 2005 dans un contexte des conflits sanglants et surtout des guerres à répétition qui ont affecté le social de la population.
LDF est officiellement reconnue, par l’autorisation de fonctionnement N°GS 112/SKV2170/2006.
LDF exécute des projets de développement afin d’améliorer les conditions socioéconomiques des familles vulnérables d’une manière durable et participative dans la périphérie de la ville de Bukavu et dans les milieux ruraux du Sud-Kivu en occurrence le territoire de Walungu, Mwenga, Kabare et Uvira. C’est ainsi qu’à travers différents partenariats avec de termes des références bien structurés, la femme est formée afin de la rendre capable de faire face non seulement à l’évolution, au changement socioéconomique et politique, mais aussi d’être à même de prendre part active à la promotion et au développement de son milieu car ceci lui permettra d’être active dans la gestion de la chose publique.
Notre Objectif
LDF a pour finalité d’améliorer les conditions socioéconomiques de la femme en partant de toute la population, les activités menées par LDF devront conduire la communauté à se prendre en charge pour la satisfaction de leurs besoins et la participation aux actions de développement.
De manière spécifique, LDF veut renforcer le leadership féminin à travers les activités d’éducation et de promotion du genre ainsi que le pouvoir économique des femmes en réalisant des activités dans différents domaines. Elle se propose aussi d’accompagner les initiatives de protection de l’environnement et de protection de la santé de la mère et de l’enfant.
NOS VALEURS
Equité
Donner les mêmes chances à tous hommes , femmes et jeunes que ce soit pour l’accès à l’ éducation , l’auto prise en charge et aux diverses faciliter qu’offre l’organisation dans la recherche de solution aux besoins sociaux de base.
Egalité
Recevoir les mêmes traitements aux hommes et les femmes sans aucune discrimination liée au sexe.
tolérance
LDF/SK est convaincu de ce que les acteurs qui collaborent avec elle ont différents niveaux de compétences. Ils sont considérés en tant que tel et doivent être valorisés chacun dans les domaines de ses compétences. Nous nous devons donc de nous tolérer mutuellement quelle que soit la capacité, la religion ou l’appartenance sociale.
Transparence
En tant qui organisation, LDF met un accent sur une gestion claire et transparente permettant à tous ses membres et partenaires de suivre son évolution qu’l s’agisse de la prise de décision, de la gestion administrative et financière de l’organisation, LDF fonde son fonctionnement sur la transparence.
Domaines d’intervention
Droits humains ( lobbying et plaidoyer, les violences faites à la femme/fille, bonne gouvernance de gestion des ressources naturelles et spécifiquement dans les sites miniers
Les femmes/filles rurales mais aussi en milieu péri urbain autour de la ville de Bukavu et les enfants orphelins des femmes veuves membres de LDF avec les enfants issus de viols et ainsi que d’autres personnes vulnérables telle que les personnes de troisième âge.
Education ( par l’approche REFLECT)
Promotion de défense des intérêts de la femme.
Agriculture et élevage
Genre, santé, transformation gestion de conflits
Actualités
toutes nos activités sur notre blog
150 femmes regroupées autour de 5 cercles REFECT formées sur la saponification et la pâtisserie.
Pour contribuer au renforcement de l’autonomisation économique de la femme à travers les activités entrepreneuriales, Levain des Femmes LDF Asbl a organisé une formation en faveur de 150 femmes regroupées[…]
Read more640 lapins distribués à 160 femmes grâce à une chaine de solidarité par LDF
C’est à travers le projet d’Amélioration des conditions socio-économique de 20 femmes vulnérables à travers l’élevage des lapins afin de faciliter l’accès aux soins de santé dans le groupement de[…]
Read moreDes femmes et des filles accèdent au microcredit grace à LDF
Pour contribuer à l’autonomisation économique des femmes, les 150 ayants droit inscrites au programme ont déjà bénéficié d’une formation sur l’approche AVEC et qui a porté essentiellement sur : -quid une[…]
Read moreDes femmes et des filles ont appris à lire, à écrire et à faire des calculs de base
Apres sélection des ayants droit, 150 ont été retenu parmi lesquelles 110 femmes et 40 filles, elles ont été retenues sur base des critères préétablis par les parties prenantes et[…]
Read moreNous contacter
Lévain Des Femmes du Sud-Kivu, Bukavu, RDC, NYOFU N°: 075, Q/Ndendere, C/Ibanda, Sud-Kivu, RDC
Mobile: +243 997 536 753
info@levaindefemmes.org
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